我是實(shí)習(xí)生，找到一分酒店工作，請(qǐng)問酒店有什么職位合適我？

星級(jí)酒店每個(gè)崗位都有明確的職責(zé)和具體工作，大致能保持行政班的部門主要有：
1、各部門的經(jīng)理、文員（負(fù)責(zé)日常的文書、聯(lián)系工作）
2、采購部、銷售部、財(cái)務(wù)部

我個(gè)人的建議是，你如果不知道怎么選，那可以結(jié)合你自己的興趣，再聽聽你親戚的意見，畢竟他對(duì)酒店和你都很了解。不過剛參加工作，應(yīng)該眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)一點(diǎn)，不要只想著找一份輕松而且工資還過得去的工作。比如酒店的前廳部和銷售部、認(rèn)真做的話，對(duì)你今后的發(fā)展很有助益，即使以后你不做酒店。

到酒店實(shí)習(xí)好不好？

首先，如果你必須去實(shí)習(xí)的話，它無所謂好壞，你都必須去。如果去了，你就要認(rèn)真對(duì)待，把它當(dāng)作你的第一份工作，負(fù)責(zé)。筆者認(rèn)為酒店管理行業(yè)很有發(fā)展前途，目前中國(guó)的第三產(chǎn)業(yè)高速發(fā)展，高層管理者極度缺乏，現(xiàn)在很多管理者都是憑經(jīng)驗(yàn)上去的，如果你學(xué)了這個(gè)專業(yè)會(huì)發(fā)現(xiàn)你比他們優(yōu)秀多了，這就是讀了與沒讀的差別。

酒店服務(wù)與管理出來是不是就是服務(wù)員

是不一定，出來后沒有實(shí)際的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，你是需要實(shí)習(xí)的，崗位看酒店的劃分了。
另外，實(shí)習(xí)的部門也有可能是關(guān)于行政方面的。
我和之前的仁兄見解不太一樣，我原在酒店工作過（國(guó)內(nèi)最大的連鎖五星），學(xué)習(xí)出來的學(xué)生都是先做實(shí)習(xí)生，酒店和你簽訂的也是實(shí)習(xí)生合同（工資低到可憐），等你畢業(yè)或是想簽訂正式合同時(shí)在更改。至于崗位基本都是一線，得觀察你的能力和綜合素質(zhì)。就是你說的一線服務(wù)員，（大堂酒廊，禮賓，宴會(huì)，餐飲，保安）都有可能。三個(gè)月至半年左右會(huì)調(diào)換崗位，這時(shí)是關(guān)鍵，表現(xiàn)好的話會(huì)留在酒店繼續(xù)（不是升職）。
升職的話一般在1年之2年左右，前提是你有能力。五星級(jí)酒店看的是你個(gè)人能力，不是看你的畢業(yè)證。說白了，是要有一定經(jīng)驗(yàn)及資質(zhì)的。你看哪個(gè)酒店用剛出學(xué)校的學(xué)生做管理的。學(xué)的和實(shí)際是有很大出入的。
如果這時(shí)你在學(xué)習(xí)酒店服務(wù)管理（酒店提供的培訓(xùn)），時(shí)間大約1年左右（連實(shí)習(xí)和學(xué)習(xí)），那出來就不一樣了，基本會(huì)做為酒店的管理儲(chǔ)備，有人員缺失的情況下你是第一選擇。
所以，不要好高騖遠(yuǎn)，從小做起，沒幾個(gè)總經(jīng)理是沒做過服務(wù)員的。
酒店看的更多是經(jīng)驗(yàn)和能力。
當(dāng)然，你的學(xué)校是大學(xué)或更好，實(shí)習(xí)的話就直接在行政管理方面了，實(shí)習(xí)半年至一年左右，就可以進(jìn)管理層（3級(jí)經(jīng)理）。