現(xiàn)在很多大學(xué)生的課余時(shí)間非常的充足,在平時(shí)沒有課的時(shí)候大家就會(huì)去尋找合適的工作。
作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生在制作求職簡歷的時(shí)候,就會(huì)發(fā)現(xiàn)簡歷中都會(huì)有“自我評(píng)價(jià)”這一項(xiàng),很多人覺得自我評(píng)價(jià)這一項(xiàng)沒什么用,就簡單的寫兩句。但是你知道為什么會(huì)有自我評(píng)價(jià)嗎?自我評(píng)價(jià)的作用是什么呢?
有時(shí)候因?yàn)槟愕那舐氁庀虿幻鞔_,導(dǎo)致投出去的簡歷石沉大海。
一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷模板能夠有效的幫助求職者提升求職成功率。但是做出一份讓HR和面試官滿意的優(yōu)秀簡歷,不是一件容易的事。
對(duì)于應(yīng)聘簡歷每個(gè)人隨手都能拿出幾份,一份做得好的簡歷,會(huì)讓HR認(rèn)真地從頭看到尾,也就有可能把你放進(jìn)了聯(lián)系面試的名單。應(yīng)聘簡歷怎么做比較好?
基本信息姓名:七小分年齡:26歲電話:151****1579郵箱:334835****@qq.com經(jīng)驗(yàn):4年意向:XX崗位教育背景時(shí)間:2010-09 - 2013-07學(xué)校:七分簡歷大學(xué) | 專業(yè):裝潢藝術(shù)設(shè)計(jì)
在職場中,特別是剛剛進(jìn)入職場的新人,相信都煩惱過跟其他同事溝通這件事
對(duì)于職場中人來說,步入職場以后又開始了新一輪的競爭,有的人初入職場工作兩三年卻比很多工作時(shí)間更久的人取得了更大的成就
對(duì)于有找工作需求的應(yīng)聘者來說,除了需要做一份優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡歷模板以外,還需要考慮就就是面試的時(shí)候應(yīng)該怎樣對(duì)HR進(jìn)行自我介紹,因?yàn)樽晕医榻B不像簡歷是紙面上的東西一樣,自我介紹更多的是考驗(yàn)臨場發(fā)揮能力以及口頭表達(dá)能力,因此很多HR都會(huì)以“先做個(gè)自我介紹吧”作為面試的開場
有不少小伙伴在面試時(shí)是不是遇到過HR問你父母工作情況呢?
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